高新教育集團七色光幼兒園結束工作安排

(2018-2019學年度第一學期)

一、第一階段(12月11日-12月20日)

1.12月10日起教師排練元旦節目。（負責：申麗燕、張燕、景致雅文）

2.12月12日起組織教師認真填寫校本培訓報告冊。（負責：張燕）

3.12月13日分年級組制定迎元旦幼兒冬季運動會方案，并組織幼兒開展冬季鍛煉。（負責：年級組長制定活動方案、規則，督促科學組教師組織幼兒訓練）

4.12月14日班主任沙龍---學習如何撰寫幼兒評語。（負責：張燕）

5.12月19日教師集中學習《教師職業行為十項標準》。（負責：馮曉潔）

二、第二階段(12月21日-12月31日)

1.12月21日分班級開展幼兒美工作品制作。（負責：科學組教師）

2.12月25日進行幼兒迎元旦繪畫手工作品展。（負責：王元文）

3.12月25日--29日分年級組進行幼兒冬季運動會。（負責：各年級組）

4.12月28日進行全園安全大檢查。（負責：張菁）

5.赴蚌埠市圖書館開展志愿服務活動。（負責：杜玉琳）

6.12月30日前特長班教師上交考核方案。（負責：馮曉潔）

三、第三階段(元月2日-元月7日)

1.元月2日班主任上交幼兒評語。（負責：班主任）

要求：語言流暢、溫馨、溫暖；不足之處應以溫馨提示的方式提出，嚴禁用否定的語言；力求客觀全面評價孩子，體現孩子一學期的成長與發展。

2.元月3日起對全園幼兒進行學期末體檢，做好登記反饋。（負責：張沁梅）

3.元月6日特長班進行考核及課程總結。（負責：特長班任課教師）

4.元月7日前做好幼兒伙食費的清退工作。（負責：張菁）

四、第四階段(元月7日-元月13日)

1.元月7日各學科新課結束，準備學期匯報展示活動。（負責：班主任）

2.元月7日園長室反饋幼兒評語完成情況。（負責：馮曉潔）

3.元月8日、11日交流教師設計的生成性活動方案。（負責：張燕）

4.元月9日班級完成成長冊填寫及獎狀的準備工作。（負責：各班級）

要求：班主任認真對幼兒進行期末的評定工作，完整填寫幼兒成長手冊。

5.園長室準備致家長的一封信。（負責：盧婉婷）

6.元月8日起收取下學期幼兒保教費用。（負責：班主任）

7.準備家長評教表。（負責：張燕、張沁梅）

8.元月11日分班舉行散學典禮,進行學期匯報展示，并發放幼兒成長手冊、

獎狀、致家長的一封信，同時進行家長評教活動。（負責：各班級）

五、第五階段 (元月14日---結束)   

1.元月14日上午教師述職，下午新教師轉正考核。（負責：王元文）

2.元月15日班主任經驗交流，評選優秀班主任和班集體。（負責：盧婉婷）

下午總務做好班級財產驗收工作。（負責：張菁、張沁梅）

3.元月16日上午教師各類筆記交流。下午上交教案、聽課筆記等材料，組織教研組長進行檢查，做好反饋。（負責：張燕、年級組長）

4.元月18日各部門上交工作總結，布置教師寒假值班，幼兒園做好學期各項材料的收集、整理工作。（負責：園務會成員）

5.集團結束會議。（時間待定）

教師寒假作業：

1.發二、三月份教育教學計劃，教師完成一周備課。（負責：張燕）

2.班主任完成質量較高的新學期寄語一篇。（負責：馮曉潔）